Una de las mayores transformaciones sociales durante los últimos 40 años ha sido la incorporación masiva de mujeres al mundo del trabajo remunerado. Sin embargo, el número de mujeres en posiciones ejecutivas es aún pequeño, en todo tipo de organizaciones, en prácticamente todo el mundo.Una nueva corriente de pensamiento y acción en los negocios considera que esto representa un enorme despilfarro de talento.
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Artículo de Alfons Cornellà.
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Hace 11 años
